エンジニアもいろいろだけど、SIerとSESの違いって？
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SESエンジニアってどうなの？
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比べて納得！SIerとSESの違いから見る「エンジニアの仕事」とは
将来エンジニアになりたいと考えている人は、IT業界の成長とともにどんどん増えています。ここで注意したいのは、「とにかくエンジニアになろう！」という思いだけで自分の方向性を決めないように、ということです。IT業界のエンジニアにはいろんな種類があるんです。例えばSESエンジニアのように名称を聞いただけでどんなエンジニアかすぐわかるものもありますが、SIerエンジニアのようにただ聞いただけではわからないものもありますよね。そこで今回は、SIerとSESの違いからエンジニアの違いについて見ていきましょう。
SIerとは「System Integration（システムインテグレーション）」の略語です。SIerの「er」は、playにerを加えて「player」とするのと同じで、「～する人」の意味を持っています。だとすると、SIerは「システムインテグレーション」を「する人」ということになりますよね。システムインテグレーションを簡単にいえば「システムを開発すること」です。
ここまでをまとめて考えてみると、SIerとは「システム開発から運用、保守までをトータルでサポートしている企業」であるということがわかります。SIerの仕事内容はコレ！とひと言で表現できないくらい、SIerの仕事は多種多様なんです。あえて特徴を述べるなら、「SIerはコンサル系業務」が多め、ということでしょう。ただし、クライアントとのコミュニケーションにおいてITの知識は必須なので、SIerで働くならある程度のことは理解しておく必要があります。
最近耳にすることが多くなってきた「SES」は、「System Engineering Service」の略語です。言葉としてはかなり似ていますが「システムエンジニア」とは全然違うので気をつけてくださいね。SESエンジニアは、SES企業に雇用されているエンジニアとしてクライアント企業にスキルや労働力を提供します。SESの特徴として覚えやすいのは「成果物に対する責任がない」ということです。なぜなら、SESの役割はエンジニアのスキルや労働力を提供することだからです。成果物としてシステムを完成させることが目的ではないので、SESエンジニアにどのようなスキルや労働力が求められているのかも明確なんです。
SIerとSESに共通するのは「IT系エンジニアの仕事」という点です。ただし、SIerエンジニアは「プログラムを作りたいクライアント」を相手にする仕事で、SESエンジニアは「プログラム」を相手にする仕事です。人とのコミュニケーションが得意で好きならSIerエンジニアが、プログラムを扱う現場が好きならSESエンジニアが向いているかもしれませんね。
SES企業の多くは、フリーランスと直接契約を結んでいません。もし直接契約を結ぶ企業が見つかったとしても、いい案件ではないかもしれません。フリーランスエンジニアのほとんどはフリーランス向けのエージェントを活用して希望のSES案件を見つけています。担当者の質が高いエージェントなら、現状でできる最良のSES案件を紹介してくれますよ。
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フリーランスエンジニアの働き方は「常駐型」と「在宅型」の2種類ですが、SES案件は常駐型です。契約によって働ける期間が保証されているので在宅型の受託開発案件よりも安定的に収入を得ることができますよ。SES案件の単価は平均で月50万円から80万円程度です。さまざまな現場を渡り歩いているため、それぞれの現場で学んだことを活かしてスキルアップできます。
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SESエンジニアが働きながらスキルアップするには、目的意識を持って日々の業務をこなすことが大切！実務経験は最低でも1年必要ですが、テストやドキュメント作成は実務経験に含まれないので注意が必要ですよ。開発の実務に携わることができない職場なら、そうでない職場に変更してもらうよう打診するのもいいですが、日々の業務内で自主的に行動することも大切です。
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派遣先となるクライアント企業は、求められているスキルと労働力を提供する場所です。実務経験者であればすでに持っているスキルを応用しながらスキルアップできますが、指示待ちが基本の働き方にならないよう、十分に注意しましょう。派遣先の職場で出会うハイスキルなエンジニアの仕事のやり方や社外の人たちとの交流から学ぶこともできますよ。
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企業から企業へと渡り歩く働き方は、エンジニアとしての知識や経験を自然とレベルアップさせてくれます。SESエンジニアとして働くのがおすすめなのは、気配りが得意な「縁の下の力持ち」タイプの人。技術力の高さはもちろんのこと、サポート力や対応力、適応力などがあるエンジニアは現場ごとに異なる環境にすぐなじむことができるでしょう。
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